Fizetések 2025-ben: a munkáltatók lehetőségei messze vannak a munkavállalók elképzeléseitől

A Randstad legfrissebb HR Trends kutatása révén ismét átfogó képet kapunk arról, hogyan alakulnak a fizetések Közép-Kelet-Európában. A felmérésben Magyarország mellett Csehország és Románia is részt vett, feltárva a béralakulás főbb trendjeit, valamint a vállalatok stratégiáit a gazdasági változásokhoz való alkalmazkodásra.

Hatékonysági nyomás és a bérek alakulása

A magyar gazdaság egyik legnagyobb kihívása továbbra is a hatékonyság növelése. A kutatás rámutat, hogy a magyar munkavállalók vásárlóerő-paritáson egy óra alatt kevesebb értéket termelnek, mint román vagy cseh társaik. A minimálbér emelése…

Tovább a teljes cikkre