Az irodákban 59 százalék kivan a munkahelyétől…

Az emberek közel kétharmada változást szeretne az irodákban, azaz irodai munkakörnyezetében egy Magyarországon végzett, friss felmérés szerint, melyet a Skanska és a Szeretlekmagyarország.hu végzett. Kiderül belőle például, hogy az irodai dolgozók többek közt zöld kertet és fitnesztermet szeretnének munkahelyük közelében.

Egy jó munkakörnyezet nemcsak a babzsákokról és asztali fociról szól, sokkal inkább a kiegyensúlyozott és egészséges életmód feltételei kerülnek a középpontba. A Skanska és a Szeretlekmagyarország.hu felmérést végzett arról, hogy milyenek az irodai dolgozók elképzelései és elvárásai az ideális irodával kapcsolatban. A legtöbb válaszadó úgy nyilatkozott, hogy pihentető sétákra alkalmas kert, egészséges ételeket kínáló munkahelyi étterem és rendszeres testmozgási lehetőséget biztosító fitneszterem jobbá tenné munkanapjait. A WELL minősítésű irodák, mint a például a Skanska Nordic Trio Light irodaháza, már ezeket a szempontokat szem előtt tartva épülnek.

Folyamatos a változás a munkavégzés terén. Egyre több vállalat ismeri fel, hogy sikerük egyik kulcstényezője az iroda, hiszen a munkahely kialakítása jelentős hatással van a munka minőségére. Az egészséges és jó hangulatú munkahelyek megteremtésének hatékony módja a különböző munkaterek kínálata, ahol megbeszélésekre és közös munkára alkalmas közösségi helyek, illetve pihenésre és telefonálásra használható csendes helyiségek is rendelkezésre állnak, és ez egyben arra bátorítja a dolgozókat, hogy maguk válasszák meg a munkavégzésükhöz legmegfelelőbb helyet.

Ráadásul ez pozitívan járul hozzá a jólléthez, az elégedettséghez, a minőségi együttműködéshez és az elkötelezettséghez, azaz a munkahelyi hatékonyságot növelő és a jó színvonalú munkához szükséges tényezőkhöz. Mivel a munkanapok közel harmadát (sőt néha ennél többet) is az irodában töltjük, a jóllétünk szempontjából kifejezetten fontos, hogy komfortosan érezzük magunkat. Ugyanakkor a felmérésben résztvevőknek csak 23%-a mondta, hogy tökéletesen elégedett a munkakörnyezetével, majdnem kétharmaduk változást szeretne. A válaszadók közel 35%-a felelte, hogy még soha nem láttak olyan irodaházat, amit ideálisnak tartanának, és csak 5%-uk felelte azt, hogy éppen ilyen épületben dolgoznak jelenleg.

Új állás kiválasztásánál a munkahelyi környezet meghatározó, ez a harmadik legfontosabb szempont (66%) a fizetés (84%), illetve a megbecsültség és erkölcsi elismerés (69%) után; az emberek sokkal lényegesebbnek tartják, mint a munkahely közelségét (57%), vagy a feladatok izgalmasságát és a szakmai kihívásokat (53%).

A válaszadók a nem megfelelő világítást, a túl alacsony vagy túl magas hőmérsékletet, illetve a túl sok zajt tartják a legzavaróbb tényezőknek az irodában. Az irodai dolgozók a jó levegőjű, akusztikai komfortot biztosító, minimálisan zajos irodákat kedvelik, ahol koncentrálni tudnak feladataikra és alkothatnak. A nap minden szakában az optimális fényviszonyokat várnak el, amelyek jóvoltából a munkahelyen különböző hangulatú helyek alakulnak ki ezzel is növelve a hatékonyságot. A dolgozók az egyéni igényeikhez kialakított hőmérsékletet preferálják, ami a saját maguk által kontrollált mikrokörnyezetek révén érhető el.
A közösségi tereket illetően a legtöbben külső vagy belső kertet szeretnének a napközbeni levegőzéshez (75%), széles kínálatú munkahelyi éttermet (63%), relaxációra alkalmas nyugodt helyiséget (47%) és edzőtermet (40%). Amikor az étkezési preferenciákról kérdeztük őket, a résztvevők leginkább egészséges ételeket (70%) fogyasztanának, amelyet a nemzetközi (53%) és a magyar konyha (45%) fogásai követnek.