Több mint iroda: stratégiai eszköz, közösségi élménytér és fenntartható munkahely egyszerre
Az iroda a hibrid korszakban már nem egyszerű munkatér – inspirációs központ, vállalati kultúraépítő és HR-stratégiai elem is egyben. Az
Az iroda a hibrid korszakban már nem egyszerű munkatér – inspirációs központ, vállalati kultúraépítő és HR-stratégiai elem is egyben. Az
Az elmúlt években a munkavégzés alapjaiban változott meg, és a távmunka, illetve a hibrid munkavégzés új normává vált. A vállalatok
A fenntarthatóság már nem csak a nagyvállalatok kiváltsága – a hazai kis- és középvállalkozások (kkv-k) is beléptek az ESG korszakába!
Rengeteg lehetőséget tartogatnak az ESG keretrendszer bevezetésével járó fejlesztések és a transzparensebb működés egy vállalat életében, ezért nem érdemes szükséges